仕途红人 第47节

待到卢道林打开副驾驶室的车门时,郑区长冷冷地开口说道:“卢道林,你不用去了。从现在开始,你已经不是我的秘书。你从哪里来、回哪里去吧。”

按照郑区长的个性,今天出了这样的差错,肯定要对卢道林大发脾气。

只是现场还有这么多的领导、来宾在,今天已经出够了洋相,难道还让别人看自己发脾气的笑话?

郑区长强压着怒火没有发泄出来,但不肯就此放过卢道林,马上就辞退了他。

任凭想进行解释的卢道林,在风中凌乱,郑区长让司机开车扬长而去。

卢道林无精打采地回到单位,立即去找办公室主任傅华帮自己去郑区长那里说说情,放过自己一马。

傅华主任过年过节都接受过卢道林的打点,想到卢道林也是自己进行推荐的,便想帮帮他。

不过听到卢道林说起今天上午发生郑区长在致词中读错字的事情,傅华主任也是大吃一惊,出现如此低级错误,是秘书的大忌。

虽说领导如果认真细致一点,完全可以避免这样差错的发生。反应灵敏的领导,还会立即用其它方式进行弥补,当场就把影响降到最低。

只是领导并不会认为自己有错,总会怪秘书没有责任心、没有认真仔细地考虑到方方面面。

再者,出现这样差错,对秘书的处理,可轻可重,这与秘书所跟的领导处事方式有关。

现在就要看郑区长的态度。

一般来说,秘书出错,处理轻的,就是进行训斥,让他吸取教训,以后做事更小心、更细致一些。

处理重的,就是进行处分,给个警告、扣发奖金等等,一般还不至于更换秘书。

现在郑区长当场就辞退卢道林,这说明今天让郑区长感觉大失面子;同时他现在处于往上进一步的关键时期,出现这样的笑话,实属不应该。

傅华主任想了想,与其自己去碰一鼻子灰,还不如干脆拒绝卢道林的托请。

卢道林听出了傅华主任的婉拒,便苦苦哀求:“华主任,郑区长也许是在盛怒之下做出的决定。你再去说说,肯定可以改变结果。”

“我好不容易才当上了郑区长的秘书,不想就这么失去。华主任,求求你,帮我去说说,我以后做牛做马报答你。”

傅华有些于心不忍,同时也想到如果这一次能帮卢道林过关,后者就会死心塌地站在自己这边。

作为办公室主任,傅华总希望有些人坚定地站在自己这一边。

现在他带着卢道林来到郑区长的办公室。

第54章匿名举报

为了避免引起郑区长的怒气,傅华先让卢道林在办公室门口等着,自己先进去,如果说通了,卢道林再进去。

看见傅华主任来找自己,郑区长开口说道:“我正要找你,你给我重新找个秘书。”

郑区长为人傲慢,对于比自己级别低的官员和下属,说话并不客气和尊重。就象刚才,开口说话时,连傅主任或华主任都不叫一声。

要知道许多副区长,就如常务副区长何涛日常找办公室主任开口必称呼华主任。他姥姥的,你一个区长,就在我这里牛逼显摆了?

当然这只是傅华在心里进行非议,表面上还是不能显露出来。

再说今天傅华还有求于他,便陪着笑脸说道:“郑区长,更换一个新秘书,需要重新进行磨合,会不会影响你的工作?”

郑区长冷着脸说道:“今天我的脸面,都给卢道林丢掉了。”

傅华又小心地继续尝试说情:“郑区长,卢道林犯了如此严重的错误,应该会吸取教训。郑区长,你是否再考虑考虑?”

郑区长的怒气一下子上来了,拍着桌子大声喝道:“还考虑什么?我的脸面丢了,谁给我找回来?我已经说出的话,难道要我再收回来?你是领导还是我是领导?”

郑阳把话已经说到这个份上,傅华肯定不能再坚持,否则就要吵起来了。

再说,领导要更换自己的秘书,也是正常的事情,又不是开除这个秘书。

作为办公室主任,主要是做好服务工作,而不是对领导的意见推三阻四、说三道四。

傅华从郑区长的办公室出来,拍了拍卢道林肩膀,摇摇头、苦笑着离去。

卢道林在门口能听清里面的说话声,他对郑区长的绝情和霸道感到非常愤怒,从此记恨在心。

郑区长要重新挑选秘书的消息马上就在区办公室里传开来。

虽说有卢道林这样的前车之鉴,但想去的人还是很多。很快,郑区长又重新有了新秘书。

卢道林现在的处境有些尴尬。

他被现任区长辞退,以后没有一个区级领导会再选用他做秘书,否则就有点与郑区长唱反调的感觉。

一般来讲,虽然一些领导在工作方面有些矛盾和冲突,但在表面上不会轻易表露出来,反正可以选用的秘书人选很多,为什么一定要选用被辞退的人?

一般情况下,领导在公开场合发表讲话时,读错字的概率非常低,当然也算不上特别重大的失误,其秘书不至于丢掉工作。

卢道林不做郑区长的秘书,但可以重新回到区办公室工作。

只是他在当上郑区长秘书和综合一科科长时,表现的过于张扬、过于傲气,现在又重新回来,许多人就对他嗤之以鼻和冷嘲热讽。

在一个单位里,有奉承拍马屁的人,也有落井下石的人。看你处于上升时期,就会热情有加;而看你失势时,就会处处为难你,甚至还会再踩上一脚。

本来卢道林打算回原来的单位去,可一打听,自己原先的位置,早已经被人所代替,新的中层位置也没有。当然,你是被领导辞退出来的,原先单位领导也不会太看重你。

如果是被区级领导外派出来任职的,下面单位领导为了区级领导的面子和权势,就是没有岗位,也会创设岗位进行安置。

如果回原来的单位,卢道林只能从科员做起,那还不如忍着,继续在区办公室里待着。

按照惯例,成为郑区长新秘书的方泽山担任综合一科副科长,主持综合一科工作,看着原先在自己手下的人却成为了自己的领导,卢道林便把这些怨气都归于郑区长,开始把所有精力和心思都用在对付和报复郑区长上面。

俗话说“不怕贼偷、就怕贼惦记”。

郑区长本身就不廉洁,被人处心积虑地盯着,就很容易发现问题。

卢道林化了一大笔钱,请了外地的一家情况调研所,秘密地打听清楚了郑阳区长竟然在外面养了一个女人,拍摄到了大量的幽会照片,有些还是大尺度的。

另外,卢道林知道郑阳区长喜欢收现金,喜欢数钱的感觉。

下属单位和老板们送卡给他,远不如送现金红包让他高兴,于是后来许多人往往投其所好,都送现金给他。

首节上一节47/818下一节尾节目录